Toplam 92 içerik listeleniyor
-
İnşaat ve Onarım İşinin Ertesi Yıla Sarkarak Yıllara Sari İş Olması
-
Kargo İle Yapılan Sevkiyatta İrsaliye Düzenlenmesi
-
BEDELLİ ASKERLİK NEDENİYLE İŞTEN AYRILAN İŞÇİ KIDEM TAZMİNATI ALABİLİR Mİ?
-
Muhasebecisini 1 yıl 3 ay Hapse Mahkum Ettirdi
-
6552 SAYILI KANUNA GÖRE SOSYAL GÜVENLİK BORÇLARININ YENİDEN YAPILANDIRILMASINA İLİŞKİN GENELGE
-
Mükellefimiz personel taşıma servis işi yapmakta olup düzenlemiş olduğu faturaları KDV tevkifatlı olarak kuruma vermektedir.
-
İŞÇİYE ÜCRETİNİ ZAMANINDA ÖDEMEYEN İŞVERENİN FAİZ YÜKÜMLÜLÜĞÜ
-
YABANCI FON KAZANÇLARININ VERGİLENDİRİLMESİ
-
TECİL (ERTELEME ) MÜESSESESİ
-
STAJYER ÖĞRENCİ ÇALIŞTIRMA ZORUNLULUĞU
-
KAMU İHALELERİNDE VERGİ BORCU: SORULAR VE CEVAPLAR
-
Yargıtay Kararı: "Hasta İşçinin İş Sözleşmesi Savunması Alınmadan Feshedilemez"
-
Yeminli Mali Müşaviri Olduğu Şirketin Haksız Katma Değer Vergisi İadesi Almasına Sebebiyet Veren Davacıya Kesilen Vergi Ziyaı Cezası Yerindedir
-
GEÇERLİ NEDENLE FESİH HAKKININ MAKUL SÜRE İÇİNDE KULLANILMASI KAVRAMI
-
İŞVERENLER OLARAK ASKERDEN DÖNEN İŞÇİNİN YASAL HAKLARINI BİLİYOR MUSUNUZ?
-
ERKEKLERE (DOĞUM) ANALIK İZNİ VE YILLIK ÜCRETLİ İZİN HAKKI
-
VEFAT İLAN HARCAMALARININ VERGİSEL AÇIDAN DEĞERLENDİRİLMESİ
-
ÜCRET KESİNTİ CEZALARI NASIL UYGULANABİLİR?
-
TÜM YÖNLERİYLE İŞ YASALARI KAPSAMINDA ASKERLİK İLE İLGİLİ USUL VE ESASLAR
-
GEÇERLİ BİR FESİH NEDENİ OLARAK İŞÇİNİN İŞE DEVAMSIZLIĞI VEYA İŞE GEÇ GELMESİ
-
TOPLUM YARARINA PROGRAM KAPSAMINDA ÇALIŞANLARIN HUKUKİ STATÜLERİ ÜZERİNE DEĞERLENDİRME
-
e-TEMİNAT MEKTUPLARI HAKKINDA TEBLİĞ
-
YEMİNLİ MALİ MÜŞAVİRLİK TASDİK RAPORLARININ ELEKTRONİK ORTAMDA GÖNDERİLMESİ HAKKINDA GENEL TEBLİĞ
-
İSTİRAHATLİ İKEN YAPILAN ÜCRET DIŞINDAKİ ÖDEMELERİN PRİME TABİ TUTULMASI
-
ŞİRKETİN KENDİ PAYLARININ İKTİSABINDA MUHASEBELEŞTİRME - I
-
ŞİRKETLER TOPLULUĞU
-
KONUT KREDİLERİNDE BSMV UYGULAMASI VE APART DAİRELERİN DURUMU
-
e-ARŞİV FATURA, e-SMM İPTAL, İTİRAZ BİLDİRİM KILAVUZU
-
ANONİM ŞİRKETLERİN ŞARTA BAĞLI SERMAYE ARTIRIMINDA ESAS SÖZLEŞMENİN İÇERİĞİ NASIL OLUR?
-
2018 HESAP DÖNEMİ KURUMLAR VERGİSİ BEYANINA İLİŞKİN ÖRNEK UYGULAMALAR
-
KURUMLAR VERGİSİ MATRAH TESPİTİNDE TEMEL ESASLAR
-
KAMULAŞTIRMASIZ EL ATMA BEDELLERİNİN VERGİLENDİRİLMESİ
-
DAHİLDE İŞLEME REJİMİNDE EK SÜRE
-
KAMU İHALELERİNDE ÖZEL SEKTÖRE GERÇEKLEŞTİRİLEN İŞLERİN İŞ DENEYİM OLARAK DEĞERLENDİRİLMESİ
-
Çeşitli İllerde Tefecilik Operasyonları
-
İŞ YERLERİNDE RİSK DEĞERLENDİRMESİ NASIL YAPILIR?
-
YABANCI ULAŞTIRMA KURUMLARI TARAFINDAN TUTULACAK OLAN HASILAT DEFTERİ TİCARET SİCİL MÜDÜRLÜKLERİ TARAFINDAN TASDİK EDİLEBİLİR Mİ?
-
Taşerona Yaptırılan İşin Yıllara Yaygın Sayılıp Sayılmayacağı Hakkında
-
e-Ticaret Sitelerinde Sahte Karekodlu APP Plakalar Satılıyor
-
TEVKİF YOLUYLA KESİLEN VERGİLERİN NAKDEN İADE EDİLMESİNE İLİŞKİN HADLER ARTIRILDI
-
ÜCRET GELİRLERİNİN VERGİLENDİRİLMESİ ESASLARI VE DİKKAT EDİLMESİ GEREKEN BAZI HUSUSLAR
-
KDV TEVKİFAT SINIRI FATURA DÜZENLEME SINIRINA YÜKSELTİLDİ
-
Limited Şirketin Yasal Temsilcisi Sadece Sorumluluk Dönemine İlişkin Vergilerden Sorumludur
-
ELEKTRONİK ORTAMDA DÜZENLENMESİ GEREKEN FATURANIN KAĞIT ORTAMINDA DÜZENLENMESİ NEDENİ İLE KESİLEN ÖZEL USULSÜZLÜK CEZASI HAKKINDA
-
KORONAVİRÜS (COVİD-19 TEDBİRLERİ KAPSAMINDA İŞÇİYİ İŞTEN ÇIKARMAK HANGİ DURUMLARDA YASAKLANDI?
-
YENİ KORONAVİRÜS (COVİD-19) TEDBİRLERİ KAPSAMINDA ÜCRETSİZ İZİN VE GEÇİCİ İSTİHDAM GÜVENCESİ
-
FİNANSAL TABLO MÜZAKERELERİ EN FAZLA KAÇ KEZ ERTELENEBİLİR?
-
YURT DIŞINDA ÇALIŞAN VEYA YAŞAYAN TÜRK VATANDAŞLARININ TÜRKİYE’DEN ELDE ETTİKLERİ GELİRLERDE VERGİLENDİRME ESASLARI
-
5 FARKLI SPESİFİK BAŞLIKTA KIDEM TAZMİNATI
-
e-Faturanın Teknik Nedenlerden Dolayı Karşı Firmaya Ulaşmaması
