Toplam 678 içerik listeleniyor
-
UZAKTAN ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ
-
VERGİ DENETİMİ VE UZLAŞMAYA İLİŞKİN YÖNETMELİKLER
-
YARGITAY KARARLARINA GÖRE İŞLETMESEL KARAR VE GEÇERLİ FESİHLERDEKİ FONKSİYONU
-
İŞÇİNİN HAFTA TATİLİNDE ÇALIŞMASINA KARŞILIK İZİN VERİLMESİ Mİ VEYA ÜCRETİNİN ÖDENMESİ Mİ GEREKİR?
-
LİMİTED ŞİRKETE DIŞARDAN ATANAN MÜDÜRÜN SOSYAL GÜVENLİK DURUMUNUN AÇIKLANMASI
-
KAMU İDARELERİNCE PROMOSYON GELİRLERİ KAPSAMINDA YAPILAN HARCAMALAR KAMU İHALE KANUNUNA TABİ MİDİR?
-
11 VE DAHA FAZLA ÇALIŞANI OLAN ÇOK TEHLİKELİ İŞYERLERİNDE İŞSİZLİK SİGORTASI PRİMİ TEŞVİK UYGULAMASININ 01.01.2019’DAN İTİBAREN BAŞLAMASI
-
BAĞ-KUR (4/1-B)EMEKLİ AYLIĞI NASIL HESAPLANIR, AYLIKLILAR ARASINDA OLUŞAN FARKLARIN NEDENLERİ NELERDİR?
-
EMLAKÇILARIN İŞYERLERİNE İLİŞKİN YÜKÜMLÜLÜKLERİNE ERTELEME
-
ASGARİ ÜCRET VE FAİZ DESTEĞİ SAĞLANMASI İLE SAHTE SİGORTALILIK HAKKINDA SGK GENELGELERİ
-
2019 YILINDA ÇALIŞANLARIN YARARLANACAĞI AGİ TUTARLARI
-
Fazla Çalışma Yaptığını İddia Eden İşçi Bu İddiasını İspatla Mükelleftir.
-
KOOPERATİFLER KANUNUNDA DEĞİŞİKLİK YAPAN KANUN
-
İCRA VE İFLAS KANUNU İLE BAZI KANUNLARDA DEĞİŞİKLİK YAPILMASI HAKKINDA KANUN
-
MART 2019 MALİYE POSTASI İÇİNDEKİLER
-
GEÇMİŞ YILLAR ZARARI BULUNAN ANONİM İLE LİMİTED ŞİRKETLER KÂR DAĞITIMINA GİDEBİLİR Mİ?
-
ANONİM ŞİRKETLERDE YÖNETİM KURULU ÜYELERİNİN TABİ OLDUĞU ÖZEN VE BAĞLILIK YÜKÜMLÜLÜĞÜNÜN İSTİSNALARI
-
KURUMLAR VERGİSİ KANUNU ÇERÇEVESİNDE GERÇEKLEŞTİRİLEN DEVİRLERDE ZARAR MAHSUBU
-
KOOPERATİF VE ÜST KURULUŞLARININ DENETİMİNE DAİR YÖNETMELİK
-
KURUMLAR VERGİSİ BEYANNAME DÜZENLEME REHBERİ
-
KIDEM TAZMİNATI,AYLIK ÜCRET, FAZLA ÇALIŞMA ÜCRETİ HAKKINDA BELİRSİZ ALACAK DAVASI
-
EMEKLİ MEMURLARIN KAMUYA AİT İŞ YERLERİNDE ÇALIŞMALARI HALİNDE SİGORTALILIKLARI
-
ASGARİ ÜCRETTEN AZ OLAN EMEKLİ AYLIKLARINA SGK TARAFINDAN 1/4 DEĞİL 1/10 ORANINDA HACİZ KONULMASI GEREKİR
-
ÇALIŞMA VE SOSYAL GÜVENLİK MEVZUATINDA KESİR HESAPLAMALARI
-
SGK'DAN YURT DIŞI BORÇLANMASI İLE EMEKLİ OLANLARA YOKLAMA UYARISI
-
VERGİ KANUNLARINDA DEĞİŞİKLİKLER YAPAN 7394 SAYILI KANUN
-
İHALE KAPSAMI İŞ ARTIŞLARINDA EK KESİN TEMİNAT ALINACAK MIDIR?
-
GERÇEK VE TÜZEL KİŞİLERİN ODALAR VE BORSALARA OLAN AİDAT ÖDEMELERİ
-
ÜNİVERSİTE İKTİSADİ İŞLETMELERİNDE GÖREV YAPAN ÜNİVERSİTE PERSONELİNE ÜCRET ÖDENEBİLİR Mİ?
-
BASİT USUL MÜKELLEFİYET HAKKINDA TEBLİĞ YAYIMLANDI
-
MAYIS 2019 MALİYE POSTASI İÇİNDEKİLER
-
ÇEVRE KANUNU İLE BAZI KANUNLARDA DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA DAİR KANUN
-
TAŞINMAZ SATIŞ İŞLEMLERİ NOTERDE YAPILABİLECEK - STOKÇULARA VERİLECEK CEZALAR ARTIRILDI
-
YILLARA SARİ İNŞAAT İŞİ NEDENİYLE ELDE EDİLEN HAK EDİŞLERİN FİNANS KURUMLARINDA DEĞERLENDİRİLMESİ
-
İHRACATÇILARA VERİLECEK DESTEKLER HAKKINDA CUMHURBAŞKANI KARARI
-
HAZİRAN 2019 MALİYE POSTASI İÇİNDEKİLER
-
KISMİ TEKLİF VERİLMESİNE İMKAN TANINAN İHALELERDE UYULMASI GEREKEN KURALLAR
-
ÇALIŞANLARA YAPILACAK BAZI DESTEK ÖDEMELERİNE VERGİ İSTİSNASI - BAZI BORÇLAR İÇİN İCRA TAKİBİ SONLANDIRILACAK
-
İŞÇİNİN AÇTIĞI ALACAK DAVALARINDA TANIKLARIN ÖNEMİ
-
İcra Daireleri Başkanlıklarının Kuruluş ve Görevleri ile Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik
-
Kişisel Verileri Koruma Kurumu 25 Binden Fazla Başvuruyu Sonuçlandırdı
-
ASGARİ ÜCRET DESTEĞİ İLE EMEKLİ VE MEMUR MAAŞLARINI ARTIRAN KANUN YAYIMLANDI
-
TRANSFER FİYATLANDIRMASI VAKALARINDA KARŞILIKLI ANLAŞMA USULÜ
-
DAVANIN AÇILDIĞI TARİHTE ALACAĞIN MİKTARININ TAM VE KESİN OLARAK BELİRLENMESİ DAVACIDAN BEKLENEMEZ VE BELİRSİZ ALACAK DAVASI AÇABİLİR
-
Yargıtay Kararı: "Taksiciler Fazla Mesai Ücreti Alır"
-
270 SAAT FAZLA ÇALIŞMA SINIRININ AŞILMASININ SONUÇLARI
-
İŞÇİ VE İŞVERENİN İŞ SÖZLEŞMESİNİ DERHAL FESİH YETKİSİNİ KULLANIRKEN TABİ OLDUĞU SÜRE SINIRLAMALARI
-
Yargıtay Kararı: "Kömür Kaloriferli Olmayan Binanın Görevlisine Fazla Mesai Ücreti Ödenmez"
-
FAZLA ÇALIŞMANIN HER HAFTA İÇİN AYRI HESAPLANMASI
-
Yargıtay Kararı: "Fazla Mesai Ücretinin Hesaplanmasında İmzalı Bordrolar Dikkate Alınır"
