Toplam 1131 içerik listeleniyor
-
Yargıtay Kararı: " Gerçek Maaşı Bildirilmediği Gerekçesi İle İstifa Eden İşçi Tazminat Alamaz"
-
Yargıtay Kararı : "Şirketi Zarara Uğratan Müdür Tazminat Alamaz "
-
Yargıtay Kararı : "Fazla Mesai Ücretinin Ödenmemesi Haklı Fesih Sebebidir"
-
Kiracıya İhtar Gönderilebilecek Haller
-
Kargoda Hasar Olduğu Takdirde, Teslim Anında, İhtirazi Kayıt Koyulması Gerekir
-
Yargıtay Kararı : "Mirasçı Ölenin Kredi Borcundan Sorumludur"
-
Yargıtay Kararı : "Yaşanılan Aksaklıkları Rapor Ettiği İçin İşten Çıkarılan İş Güvenlik Uzmanına Tazminat Ödenir"
-
Yargıtay Kararı : " Yönetici Vasfında Çalışanlara Fazla Mesai Ücreti Ödenmez"
-
Yargıtay Kararı: "İşveren; Emeklilik, Askerlik, Evlilik vb. Nedenlerle Ayrılan İşçiden İhbar Tazminatı Talep Edemez"
-
Tefeclikte Para Alan Da, Veren De Suçludur
-
167 Sayılı İnşaat İşlerinde Güvenlik ve Sağlık Sözleşmesi
-
Bağımsız Denetim Tebliğlerinde Değişiklik
-
TÜRKİYE-AVRUPA BİRLİĞİ KATILIM ÖNCESİ YARDIM ARACI (IPA) ÇERÇEVE ANLAŞMASI GENEL TEBLİĞİ (SIRA NO: 1)’NDE DEĞİŞİKLİK
-
TURİST REHBERLERİNİN VERGİLENDİRİLMESİ HAKKINDA GELİR VERGİSİ KANUNU TEBLİĞ
-
İşkollarındaki İşçi Sayıları ve Sendikaların Üye Sayılarına İlişkin 2016 Ocak Ayı İstatistikleri
-
Kırsal Kalkınma Destekleri Kapsamında Genç Çiftçi Projelerinin Desteklenmesine İlişkin Karar
-
İŞÇİNİN İŞYERİNDE UYUMASI HALİ İŞVERENE DERHAL FESİH HAKKINI VERİR Mİ?
-
GEÇERLİ NEDENLE FESİH HAKKININ MAKUL SÜRE İÇİNDE KULLANILMASI KAVRAMI
-
KIDEM TAZMİNATI HESABINDA YOL VE YEMEK YARDIMI DAHİL MİDİR?
-
İŞ KANUNU YÖNÜNDEN ÜCRET VE ÜCRET HESAP PUSULASININ BAĞLAYICILIĞI
-
İTHALATÇILARIN ROYALTİ VE LİSANS BEDELİ ÖDEMELERİNİ 2 NO.LU KDV BEYANNAMESİ İLE VERGİ DAİRESİNE BEYAN ETMELERİ GÜMRÜK İDARELERİ İÇİN YETERLİ Mİ ?
-
LİMİTED ŞİRKETLERDE SONA ERME HALLERİ
-
İŞ VE SOSYAL GÜVENLİK MEVZUATI AÇISINDAN YURT DIŞINDAKİ TÜRK İŞÇİLERİN DURUMU
-
YILLIK İZNİN HESABI, ÜCRETE DÖNÜŞMESİ, ZAMAN AŞIMI, TUTARININ BELİRLENMESİ VE KANITLANMASI
-
İŞVERENLER OLARAK ASKERDEN DÖNEN İŞÇİNİN YASAL HAKLARINI BİLİYOR MUSUNUZ?
-
SERMAYE ŞİRKETLERİNDE YÖNETİM YETKİSİNİN SINIRLANDIRILMASI
-
(IPA II) ÇERÇEVE ANLAŞMASI KAPSAMINDAKİ VERGİ İSTİSNALARI
-
Hisse Devrini ve Birleşme Taahhüdünü İçeren ve Yurt Dışında İmzalanan Sözleşmenin Damga Vergisi
-
Mahkeme Tarafından İptal edilen İhale Sözleşmesinin Damga Vergisi
-
Avrupa Sosyal Güvenlik Sözleşmesi Gereğince Ödenen Sigorta Primleri
-
KIDEM TAZMİNATI HESABINA YILLIK İZİN VE FAZLA ÇALIŞMA ÜCRETİ DAHİL MİDIR?
-
LİMİTED ŞİRKETLERDE KOLAY GENEL KURUL KARARI ALMA YÖNTEMLERİ
-
CEP TELEFONU PROGRAMLARINDA YAPILAN REKLAM GÖSTERİMİ HİZMET İHRACI İSTİSNASI KAPSAMINDA MIDIR?
-
Finansal Kiralamaya Konu Malların Haczi
-
KIDEM TAZMİNATI HESABINDA KIDEME DAHİL EDİLECEK DÖNEMLER - Hamit TİRYAKİ
-
“YATIRIM ORTAMININ İYİLEŞTİRİLMESİ AMACIYLA BAZI KANUNLARDA DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA DAİR” KANUN TASARISININ ŞİRKETLERE GETİRDİĞİ KOLAYLIKLAR
-
Konut Satış Sözleşmeleri İle İlgili Uyuşmazlıkların Çözüm Yeri Tüketici Mahkemeleridir
-
KIDEM TAZMİNATI HESAPLAMASINDA ÜCRET VE ÜCRETE DAHİL UNSURLAR SORUNSALI
-
SON DEĞİŞİKLİK İLE SÖZLEŞMESİ BİRDEN FAZLA NÜSHA İMZALANAN İHALELERDE DAMGA VERGİSİ HESABI
-
KOOPERATİFLERDE ÖDEMELERİNİ GECİKTİREN ORTAĞA FAİZ UYGULANMASI
-
6740 SAYILI KANUNLA, BİREYSEL EMEKLİLİK SİSTEMİNDE YAPILAN DEĞİŞİKLİK NELER GETİRİYOR?
-
İŞ AKDİNİN FESHİNDE KIDEM TAZMİNATINA UYGULANACAK FAİZ VE TEMERRÜT
-
1 Ekim 2016 Tarihli Maliye Postası Dergisi İçindekiler
-
ERKEKLERE (DOĞUM) ANALIK İZNİ VE YILLIK ÜCRETLİ İZİN HAKKI
-
KURBAN BAYRAMI VE İDARİ İZİNDE ÇALIŞANLARA İLAVE ÜCRET VAR MI?
-
FAALİYETİ ÇERÇEVESİNDE SUÇ İŞLENEN ANONİM İLE LİMİTED ŞİRKETLERİN YÖNETİMİNE EL KONULMASI
-
LTD.ŞTİ. ORTAĞININ HİSSESİNİ BİR BAŞKASINA DEVRETMESİ HALİNDE ÖZELLİK GÖSTEREN HUSUSLAR
-
Adi Ortaklık Tarafından Yapılan Yıllara Yaygın İnşaat İşinin Başka Bir Adi Ortaklığa Devri
-
Kentsel Dönüşüm Kanunu Kapsamında Yapılan İşlerde Harç , Damga Vergisi ve KDV İstisnası
-
İŞÇİNİN ALDIĞI ÜCRETİN KAYITLARDA GERÇEK ÜCRETİNDEN DÜŞÜK GÖSTERİLMESİNİN HUKUKİ SONUÇLARI
