Toplam 71 içerik listeleniyor
-
1 Temmuz 2016 Bulmaca
-
IMF'nin "Yolsuzluk: Maliyetleri ve Çözüm Stratejileri" Raporu
-
Anayasa Mahkemesi Kararı: " İşe gelmeyen tren teşkil görevlisine kınama cezası verilmesi hak ihlali değil"
-
TÜRKİYE’deki en yaygın yolsuzluk davranışı Türkiye Ekonomik ve Sosyal Etüdler Vakfı’nın (TESEV) yolsuzluk araştırmasıyla ortaya çıktı.
-
ÇOCUK VE GENÇ İŞÇİLERİN ÇALIŞTIRILMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİKTE DEĞİŞİKLİK
-
Ankara Sanayi Odası Başkanı , çekte hapis cezasının kaldırılmasıyla birlikte ahlaki deformasyonun başladığını söyledi.
-
7226 VE 7244 SAYILI KANUNLARLA ÇALIŞMA HAYATINA İLİŞKİN YAPILAN DÜZENLEMELERİN GETİRDİKLERİ
-
DEPREMİN GETİRDİĞİ KISA ÇALIŞMA VE NAKDİ ÜCRET DESTEĞİ UYGULAMASI İLE İŞTEN ÇIKARMA YASAĞI
-
YARGITAY 22. Hukuk Dairesi E.No : 2011/13705 K.No : 2012/6453
-
İstifa edenlere maaş ve tazminatın şartları
-
İşsizlik Ödeneği Nasıl Alınır?
-
Yargıtay Kararı: "Kredi kartı borcunun ödenmesi nafaka anlamına gelmez"
-
Yargıtay Kararı:"Görev Yerini Terk Ettiği İçin İş Akdi Feshedilen İşçiye Kıdem Tazminatı Ödenmez"
-
Yargıtay Kararı: "Çalışanın Mesai Saatleri Dışında Başka Bir Yerde Çalışması, Tazminatsız İşten Çıkarılmayı Gerektirmez"
-
Yargıtay Kararı: " Mesaide Küfür Edip Kavga Eden Tazminatsız Kovulur"
-
Bölge İdare Mahkemesi Kararı :"Sosyal Medyada Yaptığı Paylamış Nedeniyle Memur Başka Yere Atanamaz"
-
Yargıtay Kararı: "İşverene Yalan Söyleyen İşçi Tazminatsız Kovulur"
-
50 Milyon Dolardan Fazla Serveti Olanlardan Varlık Vergisi Alınsın
-
Yargıtay Kararı : " İşyerinde Küfür Eden İşçi Tazminatsız İşten Çıkarılır"
-
Yargıtay Kararı : " Mesai Arkadaşlarının Dedikodusunu Yaptığı Gerekçesi İle İşten Çıkarılan Çalışana Tazminatları Ödenir."
-
Yargıtay Kararı : " Amirine Gıyabında Küfür Eden İşçi Tazminatsız İşten Çıkarılır"
-
Yargıtay Kararı : "Ölen İşçinin Ailesine Kıdem Tazminatı Ödenir"
-
Akaryakıt Kaçakçılığı Terörü Finanse Ediyor
-
Yargıtay Kararı : "Müşteriyle Aşırı Samimi Olmak Haklı Fesih Sebebidir "
-
Yargıtay Kararı : "Yeni Giren İşçiye Allah Kurtarsın Deyip Rakip Firmayı Övmek Haklı Fesih Sebebidir"
-
Yargıtay Kararı : "İş Arkadaşını Öpmek Kovulma Sebebidir"
-
Okul-Aile Birliği Yönetmeliğinde Değişiklik
-
Yargıtay Kararı: "Cezaevine Giren İşçi Kıdem Tazminatı Alabilir"
-
Çocuk İşçi Çalıştırma Cezası Eridi
-
Basın Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun" Resmi Gazete'de Yayımlandı
-
ÜLKEMİZ BAĞLAMINDA KAMU YÖNETİMİNDE ETİK ve ETİK KÜLTÜRÜ
-
İŞ SÖZLEŞMESİNİN HAKLI NEDENLE FESHİNDE HAK DÜŞÜRÜCÜ SÜRELER
-
HAKARET FİİLİ SONRASI İŞ YERİNDE KISA SÜRELİ ÇALIŞAN İŞÇİ İHBAR TAZMİNATINA HAK KAZANIR MI?
-
İŞVERENİN SAĞLIK NEDENLERİNDEN DOLAYI HAKLI FESİH HAKKI
-
İŞÇİNİN BİR DEFA GÖREVİNİ YAPMAMASI HAKLI FESİH NEDENİ MİDİR?
-
TİCARET VE/VEYA SANAYİ ODALARINDA AİDAT BORCU HİZMETLERDEN YARARLANMAYA ENGEL Mİ?
-
2 ADET TORBA KANUN YAYIMLANDI
-
İŞ SÖZLEŞMESİNİN HAKSIZ NEDENLE FESHİ KIDEM VE İHBAR TAZMİNATI AHLAK VE İYİNİYET KURALLARINA UYMAYAN HALLER İLAVE TEDİYE ALACAĞI
-
1 Temmuz 2018 Tarihli Maliye Postası Dergisi İçindekiler
-
SERBEST BÖLGEDE ÇALIŞAN PERSONELE ÖDENEN İHBAR VE KIDEM TAZMİNATLARININ VERGİLENDİRİLMESİ
-
KORONAVİRÜS (COVID-19) SALGINININ ETKİLERİNİN AZALTILMASI HAKKINDA KANUN
-
VERGİ VE SGK PRİM BORÇLARININ YAPILANDIRILMASINA BAŞVURU SÜRESİ UZATILDI
-
ESNAF VE SANATKAR ODALARINA AİDAT VE KATILMA PAYI BORÇLARI OLAN ÜYELER İÇİN UYGULANACAK GECİKME ZAMMI ORANI
-
İŞTEN ÇIKARMA KODLARINDA DEĞİŞİKLİK YAPAN GENELGE
-
İŞTEN ÇIKARMA YASAĞININ SÜRESİ UZATILDI
-
İŞÇİNİN HAK KAZANDIĞI KIDEM TAZMİNATININ HACZEDİLMESİ
-
TİCARET VE/VEYA SANAYİ ODALARINCA VERİLEN DİSİPLİN VE PARA CEZALARI İLE BU CEZALARA İTİRAZ USULÜ
-
DEPREMDEN ETKİLENEN YERLERDE NAKDİ ÜCRET DESTEĞİ VE KISA ÇALIŞMA ÖDENEĞİ VERİLECEK
-
KORONAVİRÜS (COVİD-19 TEDBİRLERİ KAPSAMINDA İŞÇİYİ İŞTEN ÇIKARMAK HANGİ DURUMLARDA YASAKLANDI?
-
YENİ KORONAVİRÜS (COVİD-19) TEDBİRLERİ KAPSAMINDA ÜCRETSİZ İZİN VE GEÇİCİ İSTİHDAM GÜVENCESİ
