Maliye Postası'nın Cevabı:

5510 sayılı Kanunun 4. Maddesinin birinci fıkrasının (a) ve (b) bentlerinde yer alan sigortalılık statülerinin aynı anda kanun kapsamına girmesi halinde öncelikle (a) bendi kapsamındaki sigortalılık esas alınır. Şayet (a) bendi kapsamındaki sigortalılık gün sayısı aylık otuz günün altına düşer ise şirket ortaklığı veya vergi mükellefiyeti devam ettiği sürece otuz günün altındaki kalan sürelerini (b) bendi kapsamında tamamlanması zorunludur.

Buna göre kısmi zamanlı  ücretli olarak otuz günün altındaki  çalışmalarınız için 5510 sayılı kanunun 4.1/b fıkrasına (eski Bağ-Kur) prim ödemeniz ve sigorta gün sayınızı 30 güne tamamlamanız gerekir.

Öte yandan 5510 sayılı Kanunun 53. maddesine göre sigortalılık hallerinin çakışması nedeniyle Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamındaki sigortalılığı esas alınanlar, yazılı talepte bulunmak ve  prime esas kazanç alt sınırı ve üst sınırına ilişkin hükümler saklı olmak kaydıyla, esas alınmayan sigortalılık statüsü kapsamında talep tarihinden itibaren prim ödeyebilirler.  Bu şartlarla 30 günün üzerinde ödenen primler emeklilik hesabında dikkate alınır.  Aksi takdirde sigortalığın çakışması durumunda 30 günün üzerinde ödenen  4.1/b fıkrasına (eski Bağ-Kur) kapsamında ödenen   primler dikkate alınmaz.