Damga Vergisi Kanununa ekli (2) sayılı tablonun “IV-Ticari ve medeni işlerle ilgili kağıtlar” başlıklı bölümünde yapılan değişiklikle yatırımlarda devlet yardımları hakkında kararlar kapsamında Sanayi ve Teknoloji Bakanı ile  4875 sayılı Doğrudan Yabancı Yatırımlar Kanununda tanımlanan yatırımcılar arasında imzalanan yatırım sözleşmelerine damga vergisi istisnası getirildi.

Özel Tüketim Vergisi Kanununa ekli (II) sayılı listeye 87.03 G.T.İ.P. numaralı sırasında yapılan değişiklikle araç dışından şarj edilebilen hibrit elektrikli araçlardan ağırlıklı bileşik  kilometre başına karbon dioksit emisyonu 25 gramın altında ve elektrikli motor menzili 70 kilometre üzerinde olan araçlar için  motor silindir hacmi ve matrah eşiklerine göre özel tüketim vergisi oranları belirlendi. Yeni düzenleme ile söz konusu araçların ÖTV oranlarında indirime gidildi.

5549 sayılı Suç Gelirlerinin Aklanmasının Önlenmesi Hakkında Kanununda yapılan değişiklikle  avukatların, sadece " taşınmaz alım satımı, sınırlı ayni hak kurulması ve kaldırılması, şirket, vakıf ve dernek kurulması, birleştirilmesi ile bunların idaresi, devredilmesi ve tasfiyesi işlerine ilişkin finansal işlemlerin gerçekleştirilmesi, banka, menkul kıymet ve her türlü hesaplar ile bu hesaplarda yer alan varlıkların idaresi işleriyle sınırlı olmak üzere "  MASAK yükümlüsü oldukları düzenleniyor. Öte yandan düzenlemede savunma hakkı kapsamında icra edilen görevlerin ve edinilen bilgilerin (meslek sırrı olarak), MASAK yükümlülüğü kapsamında olmadığı vurgulanıyor.

Mali Suçları Araştırma Kurulu tarafından verilen idari para cezalarına ilişkin ihtilafların görüleceği mahkeme, sulh ceza yerine idari yargı olarak belirlendi.

631 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamede yapılan değişiklikle kamuda birden fazla ücret alma yasağı kapsamına işçiler dahil tüm kamu personeli dahil edildi. Buna göre kamuda görev yapan memurlar ve diğer kamu görevlileri , işçiler, belediye başkanları, belediye meclisi üyeleri, il genel meclisi üyeleri, kamu şirketlerinin personeli ve kamu kurum ve kuruluşlarında istihdam edilen her statüdeki personeli birden fazla ücret alamayacak.

 Özel veya kamu ayrımı gözetilmeksizin her statüdeki kurum ve kuruluşlardaki görevlerden alınan ücretler kapsama alındı. Huzur hakkı, ücret, ikramiye gibi her ne ad altında olursa olsun bir ayda yapılabilecek ödemelerin toplam net tutarı, (108.000) gösterge rakamının memur aylık katsayısı ile çarpımı sonucu bulunacak tutarı (98.000 TL) geçemeyecek.