Maliye Postası Dergisi
SGK İDARİ PARA CEZALARIRININ PEŞİN ÖDENMESİNDE 1/4 İNDİRİMİ MUAMMASI
Mahmut ÇOLAK
5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun 102’nci maddesi idari para cezalarını düzenlemektedir. Bu Kanunun beşinci fıkrası hükmüne göre; idarî para cezalarının, Kuruma (SGK) itiraz edilmeden veya yargı yoluna başvurulmadan önce tebliğ tarihinden itibaren 15 gün içinde peşin ödenmesi halinde, bunun 3/4 ‘ü tahsil edilir. Peşin ödeme idari para cezasına karşı yargı yoluna başvurma hakkını etkilemez (İptal üçüncü cümle: Anayasa Mahkemesi’nin 28/11/2013 tarihli ve E.: 2013/40, K.: 2013/139 sayılı Kararı ile).
Bu fıkrasının iptal edilen üçüncü cümlesi; “Ancak Kurumca (SGK) veya mahkemece Kurum (SGK) lehine karar verilmesi halinde, daha önce tahsil edilmemiş olan 1/4 ‘lük ceza tutarı, 89’uncu maddesinin ikinci fıkrası hükmü de dikkate alınarak tahsil edilir(gecikme cezası ve gecikme zammı ile birlikte)” şeklinde düzenlenmişti. Bu cümle, Resmi Gazete’nin 09.05.2014 tarih ve 28995 sayılı nüshasında yayımlanan Anayasa Mahkemesi’nin 28.11.2013 tarih ve 2013/40 Esas, 2013/139 Karar sayılı kararları ile Anayasanın 36’ncı maddesine 12 üyenin oyları ile aykırı olduğuna ve iptaline 5 üyenin karşı oyları ve oyçokluğuyla karar verilmiştir.
Bu kararın ne anlama geldiği ve SGK uygulaması, bu çalışmanın ana konusunu teşkil edecektir.
ANAYASA MAHKEMESİ KARARINDA ÖNE ÇIKANLAR
Kanun koyucu, idari para cezalarının Sosyal Güvenlik Kurumuna itiraz edilmeden veya yargı yoluna başvurulmadan önce tebliğ tarihinden itibaren 15 gün içinde peşin ödenmesi halinde, bunun 3/4 ‘ünün tahsil edilmesini öngörmüş ve peşin ödemenin idari para cezalarına karşı yargı yoluna başvurma hakkını etkilemeyeceğini belirtmiştir. Peşin ödeme halinde para cezasının 3/4 ‘ünün tahsil edilmesi, peşin ödemenin özendirilmek suretiyle alacağın bir an önce tahsili amacını gütmektedir.

TEMMUZ 2026 MALİYE POSTASI İÇİNDEKİLER
TAŞINMAZLARDA OLUŞAN DEĞER ARTIŞI NEDENİYLE DAVALIYA KARŞI AÇILAN SEBEPSİZ ZENGİNLEŞME DAVASI
GEÇERSİZ İLK SATIŞTAN SONRAKİ DEVİRLERİN DE DAVALIYA HAK BAHŞETMEYECEĞİ
MALİ TATİLDE DEFTER BELGELERİ GİZLEME FİİLİ
GELİR VERGİSİNDE YER ALAN BAZI VERGİSEL TEŞVİKLERİN UYGULAMA SONUÇLARI
7577 SAYILI KANUN İLE SERBEST BÖLGELER KANUNU’NDA YAPILAN DEĞİŞİKLİKLERİN ANALİZİ
VARLIK BARIŞI, TRANSİT TİCARETE VERGİ İNDİRİMİ VE KAMU ALACAKLARININ ÖDEME ŞARTLARINDA ESNEKLİK GETİREN 7582 SAYILI KANUNLA YAPILAN DÜZENLEMELER
ŞİRKET AKTİFİNDE KAYITLI BULUNAN GAYRİMENKULLERİN BANKAYA OLAN BORCA KARŞILIK DEVREDİLMESİ
ÇALIŞANLARIN İŞ SAĞLIĞI ve GÜVENLİĞİ EĞİTİMİ YÖNETMELİĞİ NELER GETİRMEKTEDİR?
KISMİ SÜRELERİ ÇALIŞANLARDAN AYDA 8 GÜN VE ALTI ÇALIŞANLARA SGK TARAFINDAN GSS PRİM BORCU ÇIKARTILACAK
İŞÇİ ÜCRETİNDEN KESİNTİ YAPILMASININ KOŞULLARI
ÇALIŞAN KADINLARA VERİLEN DOĞUM İZİN SÜRELERİ ile İŞ GÖREMEZLİK ÖDENEKLERİNE AİT SÜRELER ÖNEMLİ ORANDA DEĞİŞTİRİLMİŞTİR
GEMİ ADAMLARININ KIDEM TAZMİNAT NASIL DÜZENLENMİŞTİR?
YURTDIŞINDA ŞUBE AÇILIŞI HAKKINDA
