Maliye Postası Dergisi
REDDİ MİRASIN VERGİ KANUNLARI KARŞISINDAKİ DURUMU
Hakan DEĞİRMENCİ
Medeni Kanuna göre kişilik ölümle sona erer ve bununla birlikte kişinin mal varlığı hakları ise yasal mirasçılarına intikal eder. Ölüm ve mirasçılara ilişkin yasal düzenlemeler Türk Medeni Kanunu’nda yer alırken, vergi ve kamu alacağının tahsiline ilişkin yasal düzenlemeler ise Vergi Usul Kanunu ve Amme Alacaklarının Tahsil Usulü Hakkında Kanun’da yer almaktadır. Mirasçıların mirastan pay alma hakkı bulunduğu gibi mirası reddetme hakkı da vardır. Mirasçıların mirası kabul etmesi neticesinde vergi kanunları açısından mükellefe yüklenilen ödevlerin yasal mirasçılar tarafından yerine getirilmesi zorunludur. Bu ödevler yasal defter ve belgeleri ibraz etme, bildirimlerde bulunma olabileceği gibi ödenmemiş borçlar veya sonradan tahakkuk eden vergi ve benzeri alacakların ödenmesi gibi de ortaya çıkabilmektedir.
Miras kalması her zaman mirasçılar açısından olumlu sonuçlar doğurmayabilir. Miras bırakanın borçlarının alacaklarından fazla olması, vergi kayıp kaçağına sebebiyet vermesi, kamu alacaklarını ödememesi gibi durumlarda, kalan miras yasal mirasçılara bir takım ödev ve sorumluluklar yüklemektedir. Bahsedilen bu durumlarla karşılaşmamak için mirasçılar tarafından yapılması gerekenler ve reddi mirasın vergi kanunları karşısındaki durumu makalemizin ilerleyen bölümlerinde açıklanmaya çalışılacaktır.

TEMMUZ 2025 MALİYE POSTASI İÇİNDEKİLER
KADASTRO TESPİTİNE İTİRAZ
İCRA MÜDÜRLÜĞÜNDEN TALEPTE BULUNDUĞU TARİH İTİBARİYLE , BORÇLUNUN AKTİF ELEKTRONİK TEBLİĞ ADRESİ BULUNMAMASI
TEVSİ YATIRIMLARDA İNDİRİMLİ KURUMLAR VERGİSİ VE ENDEKSLEME
MALİ TATİLİN ESASLARI VE NÜANSLARI
6183 SAYILI KANUNUN 48. MADDESİ KAPSAMINDA TECİL VE TAKSİTLENDİRME UYGULAMASI
VERGİ HUKUKUNDA İSPAT ÖLÇÜSÜ
TEKNOKENTLERDE ÜCRET TEŞVİKİNDEN KİM YARARLANIR?
EKONOMİNİN DİJİTALLEŞMESİNDEN KAYNAKLANAN VERGİSEL SORUNLARIN ÇÖZÜMÜNDE SON GELİŞMELER
KOOPERATİFLERDE GENEL KURUL GÜNDEMİNİN BELİRLENMESİ
ARAÇ KİRALAMA İŞLERİNDE ASGARİ İŞÇİLİK YAPILIP YAPILMAMASINDA YAPILAN SON DÜZENLEME
FAZLA ÇALIŞMA HALİNDE İŞ GÜVENLİĞİ RİSKİ
KONKORDATO’DA İŞÇİ ALACAKLARININ DURUMU NE OLACAKTIR?
ÖNCEDEN ÖZELGE TALEP EDİLMESİ HALİNDE DÜZELTME BEYANNAMELERİNE KONULAN İHTİRAZİ KAYDIN KABUL EDİLMEMESİ
