Diğer Haberler
www.maliyepostasi.com
OECD: Şirketlerin kârının en az yüzde 34.5’i rüşvete gidiyor
OECD, uluslararası rüşvetin en fazla büyük şirketler tarafından verildiğini ve şirketlerin kârının en az yüzde 34.5’inin rüşvete gittiğini açıkladı.
04 Aralık 2014, Perşembe
Merkezi Paris’te bulunan Ekonomik İşbirliği ve Kalkınma Örgütü (OECD), uluslararası rüşvetin önemli bir kısmının büyük şirketler tarafından verildiğini ve büyük şirketlerin yöneticilerinin bundan haberdar olduğunu bildirdi.
Raporda, tahmin edilenin aksine gelişmekte olan ülkelere oranla gelişmiş ülkelerde daha fazla yolsuzluk olduğu bildirildi.
Yine rapora göre kamu şirketlerinde çalışanlar rüşvetin yüzde 27’sini, gümrük çalışanları yüzde 11’ini, sağlık çalışanları yüzde 7’sini, savunma sanayisi çalışanları ise yüzde 6’sını alıyor.
En fazla rüşvetin kamu ihalesi almak için verildiği kaydedilen raporda, bunun toplam rüşvet içindeki payının yüzde 57 olduğu, gümrük işlemleri için verilen rüşvetin bu sıralamadaki payının yüzde 12 olduğu, kayırmacı vergi uygulaması ile sağlanan rüşvetin payının ise yüzde 6 olduğu bildirildi.
İncelemeye alınan olayların yüzde 12’sinde şirket genel müdürlerinin, yüzde 41’inde ise yönetici seviyesindeki kişilerin rüşvete bulaştığı belirtilen raporda, uluslararası rüşvetin dörtte üçünün ara bulucular tarafından gerçekleştiği kaydedildi.
Raporda, bu ara bulucuların önemli bir kısmının devlet memuru, yerel satış sorumlusu, pazarlama, dağım şirketi temsilcisi olduğu belirtildi.
Devamını Okumak İçin Tıklayın: http://www.fortuneturkey.com/oecd-sirketlerin-karinin-en-az-yuzde-345i-rusvete-gidiyor-3864

Yargıtay Emekli Maaşını Başka Bankaya Taşımak İsteyen Emeklinin Maaşına Konan Blokeyi Kaldırdı

Yargıtay Kararı : "Video Çekip WhatsApp Gruplarında Paylaşmak Suçtur."

Yargıtay Kararı: " Balkon Kapatma İşlemleri Kaçak Yapı Olarak Değerlendirilebilir."

Hasarlı Araçların Seri Numaralarını Hacizli Otomobillere Kopyalayanlara Operasyon

Yabancıların Çalışma İzinlerine Sahtecilik Önlemi

Yargıtay Kararı: "Whatsapp Yazışmaları Nedeniyle Çalışan İşten Çıkarılamaz"

Yargıtay Kararı: "Kira Sözleşmesinden Sonra İmzalanan Tahliye Taahhütnamesi Geçerlidir"

SGK’nın Yurt Dışından İlaç Alımında Usul Ve Esaslar

Kadın Kooperatiflerine Nitelikli Personel İstihdamı Desteği

Yabancı Plakalı Taşıt İşlemlerine Dijital Düzenleme

Yargıtay Kararı: " Aynı Gün Hem Borcun Hem De Haczin Kabul Edilmesi Hukuka Aykırıdır"

Yargıtay Kararı: "Telefon Mesajlaşmaları Delil Olarak Kabul Edilir"

Lisanssız Şekilde Döviz Alım Satımı Yapan İşletmelere Yönelik Denetimler Sıkılaştırıyor

MEB'den İzinsiz Eğitim Faaliyetlerine Sıkı Denetim
