Diğer Haberler
Gelir İdaresi Başkanı , serbest muhasebeci ve mali müşavirlik mesleği ne kadar gelişir ve etkinliği artarsa, kayıt dışı ekonominin etkisinin de aynı oranda azalacağını söyledi
TÜRMOB Genel Başkanı Nail Sanlı da mesleği ilgilendiren düzenlemelerde ilgili bakanlıkların, TÜRMOB'un görüş ve önerilerini dikkate almaları gerektiğini belirterek, şu taleplerde bulundu: "Düzeltme amaçlı verilen beyan ve bildirimlerde ceza uygulamasından vazgeçilmeli. 4. dönem geçici vergi beyanı kaldırılmalı. Günümüz ihtiyaçlarını karşılayacak, zamana endeksli ücret tarifesi taleplerimiz kabul edilmeli. Meslek mensuplarının yaptıkları sözleşmeler damga vergisinden istisna olmalı. Serbest meslek faaliyetlerinde KDV, yüzde 18'den yüzde 8'e indirilmeli.
Stratejik ortaklık sözlemesi imzalandı
Konuşmaların ardından TÜRMOB ile Tescilli Ruhsatlı Muhasebeciler Birliği (ACCA) arasında stratejik ortaklık sözleşmesi imzalandı. Gün boyu farklı oturumların yapıldığı forumda, Gazetemiz Genel Yayın Yönetmeni Hakan Güldağ "2015 yılında ekonomiden beklentiler ve AB ile olan ilişkilerde yaşanan gelişmelerin muhasebe mesleğine etkileri" konulu oturumun başkanlığını yaptı. Oturumda 'Meslek Mensuplarının Kariyerlerinde ve Sürekli Eğitiminde Hukukun Yeri ve Düzeyi’ konulu sunum yapan Prof. Dr. Nevzat Saygılıoğlu ulusal devlet anlayışından küreselleşmeye doğru paradigma kayması olduğunu ve bölgesel ekonomik entegrasyonun içine girildiğini kaydetti. Ekonomik hukuk kavramına vurgu yapan Saygılıoğlu, Anayasal iktisadın temelinde ekonomik hukuku aramak gerektiğini söyledi.

İşten Ayrıldıktan Sonra Aynı İşyerinde Çalışılması Halinde Yıllık İzin Hakkında Yargıtay Kararı

Yargıtay Kararı: "Çırak Sözleşmesi Kapsamında Geçen Süre Emeklilik Hesabına Dahil Edilmez"

İşe İade Hakkında Anayasa Mahkemesi Kararı

Kira Sözleşmesinin Süresinden Önce Feshi Hakkında Yargıtay Kararı

MASAK Basitleştirilmiş Tedbirlerinde Kullanılan Bazı Parasal Sınırları Yeniden Belirledi

Parasını Ödeyip Yerleştiği Evi Müteahhit Başkasına Sattı

TIR Şoförlerinin Fazla Mesai Ücretlerine İlişkin Yargıtay Kararı

Yargıtay Kararı: "İşverenin Küfretmesi Nedeniyle İstifa Eden İşçiye Kıdem Tazminatı Ödenir"

Yargıtay Kararı: "Müşterilere Ve Çalışma Arkadaşlarına Uygunsuz İfadeler Kullanan Çalışanın Sözleşmesi Tazminatsız Fesh Edilebilir"

Tarım Arazilerinin Korunması ve Kullanılması Yönetmeliğinde Değişiklik

Yargıtay Kararı: "Yıllık Ücretli İzine Denk Gelen Hafta Tatili Günleri İzin Süresinden Düşürülemez"

Yetki Belgesiz Araç Satışına 305 Milyon Lira Ceza

Yargıtay Kararı: "İhbar Tazminatı Ödenmeden İşten Çıkartılan İşçi Yapılan Zamdan Yararlanır"

Tapu ve Kadastro Genel Müdürlüğü, Tapu İşlemlerine İlişkin Merak Edilenleri Yanıtladı

