Toplam 7707 içerik listeleniyor
-
Yargıtay Kararı : " Bilet Bulamadığı İçin İşe Gelemeyen Çalışan Tazminatsız İşten Çıkarılamaz"
-
Yargıtay Kararı : "Bir İşçinin 16 Yılı Aşan Süre İle Çalışmasına Rağmen İzin Kullanmaması Hayatın Olağan Akışına Aykırıdır."
-
Yargıtay Kararı : "Emekli İkramiyesi Mirastan Sayılmaz"
-
Yargıtay Kararı : " Mesleki Eğitim Belgesi Olmadan Çalıştırılan İşçinin Ölümünden İşveren Sorumludur"
-
150 Milyar Liralık Devreden KDV Sektörleri Zorluyor
-
Yargıtay Kararı : "15 Yıl 3600 Günü Doldurarak Tazminat Alıp İşten Ayrılan İşçi Tekrar Çalışabilir "
-
Arazilerini Mafya Takibinde Oldukları Hilesiyle, Dolandırıcılara Kaptırdıklarını İddiası
-
Otopark Yönetmeliğinde Değişiklik
-
ALIŞVERİŞ MERKEZLERİNE BAĞIMSIZ DENETİM YÜKÜMLÜLÜĞÜ GETİRİLDİ
-
Lisanssız GES Yönetmeliği Yürürlüğe Girdi
-
454 Bin Hurda Araç Ekonomiye Kazandırıldı
-
Okul-Aile Birliği Yönetmeliğinde Değişiklik
-
Tüketici Hakem Heyeti Kararlarının Yüzde 51'i Tüketiciler Lehine
-
Tahsil Edilemeyen KDV Haziran Ayında 3 Kat Arttı
-
Hazine ve Maliye Bakanlığı'ndan Vergi Gelirlerinin Azaldığına Dair Haberlere İlişkin Açıklama
-
Kayıt Dışı Ekonomiyle Mücadele RADAR Sistemi
-
Kişisel Verileri Koruma Kurumundan İzinsiz İşlenen Kişisel Verilere İmha Kararı
-
Senetli Alışveriş İçin e-Devlet Şifresi İsteyen AVM'ye İdari Para Cezası
-
Yargıtay Kararı: "Miras Kalan Para, Müşterek Hesapta İşletilse Dahi Niteliği Değişmez"
-
Ev Sahibi Kiracıyı Çıkartmak İçin Sahte Belge Düzenledi
-
Apartmandaki İşyerinin Kira Artış Oranı
-
Yargıtay Kararı: "Oğlu Gözaltına Alındığı İçin İşe Gidemeyen İşçiye Kıdem Ve İhbar Tazminatı Ödenir"
-
Yargıtay Kararı: "Cezaevine Giren İşçi Kıdem Tazminatı Alabilir"
-
Yargıtay Kararı: "İşçiye 'Bir Daha Gelme' Demek İş Sözleşmesinin Feshidir"
-
Yargıtay Kararı: "Haftalık İzin 24 Saatten Az Olamaz, Bölünemez Ancak İşçi Hafta Tatilinde Çalıştığını İspat Etmelidir"
-
Yargıtay Kararı: "İşverenin Avans Vermemesi Üzerine İstifa Eden İşçiye Tazminat Ödenmez"
-
SGK Verilerine Göre Kayıtlı Çiftçi Sayısı Son Yıllarda Giderek Azalıyor.
-
Yargıtay Kararı: " Gerçek Maaşı Bildirilmediği Gerekçesi İle İstifa Eden İşçi Tazminat Alamaz"
-
Yargıtay Kararı : " İstifa Ederek Başka Yerde Çalışmaya Başlayan İşçi Tazminat Alamaz"
-
Yargıtay Kararı : "Fazla Mesai Ücretinin Ödenmemesi Haklı Fesih Sebebidir"
-
Yargıtay Kararı : "Fazla Çalışma Ücreti Ödenmediği Halde Ödeme Yapılmış Gibi Bordro Düzenlenmesi Halinde Ödenmeyen Ücret Ödenir"
-
Elektronik Mühre İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik
-
Yargıtay İnternette Ederinden Ucuz İlanı Vererek Yapılan Sahtekarlığı Nitelikli Dolandırıcılık Olarak Kabul Etti
-
Kurumlar Vergisi Mükellef Sayısı 5 Yılda Yüzde 38,6 Arttı
-
Ayçiçeği Stratejik Bir Ürün
-
Akaryakıtta Milyonlarca Liralık Sahte Fatura Saptandı
-
40 Futbolcuya Vergi İncelemesi
-
MASAK, TikTok'u Mercek Altına Aldı
-
Çocuk İşçi Çalıştırma Cezası Eridi
-
Hazine ve Maliye Bakanlığı Risk Analizi Genel Müdürlüğü 372 bin 592 Mükellefi İnceledi
-
Anayasa Mahkemesi Kararı : "Kapatılıp Malvarlığına El Konulan Şirketin Vergi Ve Cezalarının “Kanuni Temsilciye” Kesilmesi Mülkiyet Hakkının İhlalidir"
-
28 Bin 845 Mükellefin Kira Gelirini Hiç Bildirmediği Veya Eksik Beyanda Bulunduğu Belirlendi
-
Kiracıya İhtar Gönderilebilecek Haller
-
Yargıtay Kararı: "Günlük Kiralama Ticari Kiralama Sayılır "
-
Yasa Dışı Bahis Soruşturmasında 35 Gözaltı
-
Yurt Dışından Getirilen Cep Telefonlarına İlişkin Düzenleme
-
Kamu Denetçiliği Kurumu'nun Verdiği Kararların Uygulanma Oranı Yüzde 76'yı Buldu
-
Kargoda Hasar Olduğu Takdirde, Teslim Anında, İhtirazi Kayıt Koyulması Gerekir
-
Basın Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun" Resmi Gazete'de Yayımlandı
-
Yargıtay Kararı : "İcra Takibinin Başlatıldığı Gün Yapılan Ödeme Takipten Önce Yapılmış Sayılmaz"
