Maliye Postası Dergisi
DEFTER TUTMA KURALLARINA UYMAYAN ŞİRKETLERE YÜKLÜ MİKTARDA PARA CEZASI UYGULANABİLİR!
6102 sayılı Türk Ticaret Kanununun 64ncü maddesinde her tacirin ticari defterleri tutmak ve defterlerinde, ticari işlemleriyle ticari işletmesinin iktisadi ve mali durumunu, borç ve alacak ilişkilerini ve her hesap dönemi içinde elde edilen neticeleri, Kanuna göre açıkça görülebilir bir şekilde ortaya koymak zorunda olduğu hükme bağlanmıştır. TTK’nın 124üncü maddesinde ise ticaret şirketlerinin, kollektif, komandit, anonim ve limited şirketler ile kooperatiflerden ibaret olduğu belirtilmiş, Kanunun 16ncı maddesinde de ticaret şirketlerinin tacir sayıldıkları açıkça vurgulanmıştır. Dolayısıyla, ticaret şirketlerinin TTK’da öngörülen defterleri tutmaları yasal bir zorunluluktur.
Defter tutma yükümü yanında, Kanunun 65inci maddesinde ticari defterlerin tutulmasında uyulması gereken birtakım usûl ve esaslara yer verilmiştir. Bu kurallara uymayanlara ise idarî para cezası verilmesi öngörülmüştür. Ancak, bu idari para cezasının, yıl bazında güncellenmesi ve fiilin tekrarı halinde ağırlaştırılmış olarak uygulanması gerekmektedir. Dolayısıyla, defter tutma kurallarına uyulmaması, ticaret şirketlerini ummadıkları tutarda ağır idari para cezaları ile karşı karşıya getirebilir. İşte bu çalışmamızda, defter tutma kurallarına uyulmaması halinde ticaret şirketlerine uygulanabilecek azamî idari para cezaları ele alınacaktır.
DEFTER TUTMA KURALLARINA AYKIRILIK HALİNDE UYGULANACAK AZAMÎ CEZA TUTARI

TEMMUZ 2026 MALİYE POSTASI İÇİNDEKİLER
TAŞINMAZLARDA OLUŞAN DEĞER ARTIŞI NEDENİYLE DAVALIYA KARŞI AÇILAN SEBEPSİZ ZENGİNLEŞME DAVASI
GEÇERSİZ İLK SATIŞTAN SONRAKİ DEVİRLERİN DE DAVALIYA HAK BAHŞETMEYECEĞİ
MALİ TATİLDE DEFTER BELGELERİ GİZLEME FİİLİ
GELİR VERGİSİNDE YER ALAN BAZI VERGİSEL TEŞVİKLERİN UYGULAMA SONUÇLARI
7577 SAYILI KANUN İLE SERBEST BÖLGELER KANUNU’NDA YAPILAN DEĞİŞİKLİKLERİN ANALİZİ
VARLIK BARIŞI, TRANSİT TİCARETE VERGİ İNDİRİMİ VE KAMU ALACAKLARININ ÖDEME ŞARTLARINDA ESNEKLİK GETİREN 7582 SAYILI KANUNLA YAPILAN DÜZENLEMELER
ŞİRKET AKTİFİNDE KAYITLI BULUNAN GAYRİMENKULLERİN BANKAYA OLAN BORCA KARŞILIK DEVREDİLMESİ
ÇALIŞANLARIN İŞ SAĞLIĞI ve GÜVENLİĞİ EĞİTİMİ YÖNETMELİĞİ NELER GETİRMEKTEDİR?
KISMİ SÜRELERİ ÇALIŞANLARDAN AYDA 8 GÜN VE ALTI ÇALIŞANLARA SGK TARAFINDAN GSS PRİM BORCU ÇIKARTILACAK
İŞÇİ ÜCRETİNDEN KESİNTİ YAPILMASININ KOŞULLARI
ÇALIŞAN KADINLARA VERİLEN DOĞUM İZİN SÜRELERİ ile İŞ GÖREMEZLİK ÖDENEKLERİNE AİT SÜRELER ÖNEMLİ ORANDA DEĞİŞTİRİLMİŞTİR
GEMİ ADAMLARININ KIDEM TAZMİNAT NASIL DÜZENLENMİŞTİR?
YURTDIŞINDA ŞUBE AÇILIŞI HAKKINDA
