Maliye Postası Dergisi
MALULEN EMEKLİLİK-SÜREKLİ İŞ GÖREMEZLİK-GEÇİCİ İŞ GÖREMEZLİK
Yargıtay Yirmibirinci Hukuk Dairesİ
E: 2018/3090, K: 2018/7551
A) Davacı İstemi:
Davacı Adli Tıp Kurumu Genel Kurulunun raporunda davacının yaşına göre %11.2 oranında meslekten kazanma gücünden kaybetmiş sayılacağına karar verildiğini, malulen emekli sayılacağına ilişkin SSK’ca verilen kararın iptali ile malulen emekli edilmesine, sürekli iş göremediğinden gelir bağlanmasına, hak kazanma tarihinden itibaren her aylık için kanuni faize hükmedilmesine karar verilmesini istemiştir.
B) Davalı Cevabı
Kurum, davacı maluliyet oranının tespit talebi ile kuruma müracaat etmiş olduğunu, kurum tarafından iş kazasına istinaden hastaneden rapor aldırılmış olduğunu, “sürekli iş görmezlik derecesi; maluliyeti gerektirmez” şeklinde olduğundan davacıya bu gelirin bağlanmamış olduğunu, davanın reddini talep etmiştir.
C) Ek Derece Mahkemesi Gerekçesi ve Karar:
Mahkemenin geçici iş göremezlik hali sonunda kuruma ait sağlık kurulları tarafından verilecek raporlarda belirtilen arızasına göre iş kazası ya da meslek hastalığı sonucu, meslekte kazanma gücünün kurumca tespit edilen sigortalı, sürekli iş göremezlik gelirine hak kazanır, yapılan itirazlar sonucu nihayetinde ATK Genel Kurulunca %11.2 oranında maluliyet belirlendiğinden sürekli iş göremezlik hak kazanması gerekmektedir.
Mahkemece davanın kabulü ile davacının sürekli iş göremezlik geliri bağlanmasına karar vermiştir.
D) İstisnaf Başvurusu

TEMMUZ 2026 MALİYE POSTASI İÇİNDEKİLER
TAŞINMAZLARDA OLUŞAN DEĞER ARTIŞI NEDENİYLE DAVALIYA KARŞI AÇILAN SEBEPSİZ ZENGİNLEŞME DAVASI
GEÇERSİZ İLK SATIŞTAN SONRAKİ DEVİRLERİN DE DAVALIYA HAK BAHŞETMEYECEĞİ
MALİ TATİLDE DEFTER BELGELERİ GİZLEME FİİLİ
GELİR VERGİSİNDE YER ALAN BAZI VERGİSEL TEŞVİKLERİN UYGULAMA SONUÇLARI
7577 SAYILI KANUN İLE SERBEST BÖLGELER KANUNU’NDA YAPILAN DEĞİŞİKLİKLERİN ANALİZİ
VARLIK BARIŞI, TRANSİT TİCARETE VERGİ İNDİRİMİ VE KAMU ALACAKLARININ ÖDEME ŞARTLARINDA ESNEKLİK GETİREN 7582 SAYILI KANUNLA YAPILAN DÜZENLEMELER
ŞİRKET AKTİFİNDE KAYITLI BULUNAN GAYRİMENKULLERİN BANKAYA OLAN BORCA KARŞILIK DEVREDİLMESİ
ÇALIŞANLARIN İŞ SAĞLIĞI ve GÜVENLİĞİ EĞİTİMİ YÖNETMELİĞİ NELER GETİRMEKTEDİR?
KISMİ SÜRELERİ ÇALIŞANLARDAN AYDA 8 GÜN VE ALTI ÇALIŞANLARA SGK TARAFINDAN GSS PRİM BORCU ÇIKARTILACAK
İŞÇİ ÜCRETİNDEN KESİNTİ YAPILMASININ KOŞULLARI
ÇALIŞAN KADINLARA VERİLEN DOĞUM İZİN SÜRELERİ ile İŞ GÖREMEZLİK ÖDENEKLERİNE AİT SÜRELER ÖNEMLİ ORANDA DEĞİŞTİRİLMİŞTİR
GEMİ ADAMLARININ KIDEM TAZMİNAT NASIL DÜZENLENMİŞTİR?
YURTDIŞINDA ŞUBE AÇILIŞI HAKKINDA
