Toplam 1428 içerik listeleniyor
-
KONSER VERMESİ AMACIYLA TÜRKİYE’YE GETİRİLEN SANATÇILARA YAPILAN ÖDEMELERİN VE YAPILAN DİĞER HARCAMALARIN VERGİSEL DURUMU
-
İŞ YERİNDE GEÇEN ÇALIŞMALARIN RESMİ KAYITLARA DAYANMASI VE ÜCRETLERİN YAZILI BELGE İLE ÖDENMESİ ESASTIR
-
DÖVİZE ENDEKSLİ İŞ SÖZLEŞMESİ GÜNCELLENEBİLİR Mİ?
-
İHALELİ İŞLER İÇİN SGK’DAN ALINACAK “BORCU YOKTUR” YAZILARINDA KAPSAMA GİREN VE GİRMEYEN BORÇ TÜRLERİ
-
İŞVERENİN İŞÇİSİNİN İŞ KAZASI GEÇİRDİĞİ GÜN PRİME ESAS KAZANÇ VE GÜN BİLDİRİMİ YAPMA ZORUNLULUĞU
-
BASİT USULE TABİ MÜKELLEFLER İSTİSNA KAPSAMINA ALINIRKEN YANLARINDA ÇALIŞANLAR VERGİ ÖDEMEYE DEVAM EDİYOR
-
ARALIK 2021 MALİYE POSTASI İÇİNDEKİLER
-
BELİRSİZ SÜRELİDEN BELİRLİ SÜRELİ İŞ SÖZLEŞMESİNE GEÇİŞİN SONUÇLARI
-
SGK’DA E-TEBLİGAT DÖNEMİ
-
ASGARİ ÜCRETİN YENİDEN BELİRLENMESİ İLE BİRLİKTE VERGİ KANUNLARI UYGULAMASINDA DEĞİŞEN HADLER
-
2022 YILI ASGARİ ÜCRET İLE GELİR VE DAMGA VERGİSİ İSTİSNASININ DEĞERLENDİRİLMESİ
-
STAJYER VE ÇIRAK OLARAK ÇALIŞANLARIN SİGORTALILIK İŞLEMLERİ
-
EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞTIRILANLARIN SİGORTALI OLMASI ZORUNLUDUR
-
SOSYAL GÜVENLİK KURUMUNUN GÖNDERDİĞİ ÖDEME EMİRLERİNDE ZAMAN AŞIMI
-
2021 YILI ASGARİ ÜCRETİNİN TEŞVİK ÖNCESİ VE SONRASI İŞVERENE MALİYETİ
-
PRİM GÜN SAYISI HESAPLAMALARINDA DİKKAT EDİLECEK HUSUSLAR
-
İŞ AKDİ UYUŞMAZLIKLARINDA ARABULUCULUKTAN YARARLANILMASI KAPSAMINDA ÖDENEN TUTARLARDAN KESİNTİ YAPILMASI
-
RÖDOVANS SÖZLEŞMELERİ VE BU SÖZLEŞMELERDE ÖDENEN BAZI BEDELLERİN GİDER VEYA İNDİRİM KONUSU YAPILMASI
-
PERSONELE YEMEK ÇEKİ YEMEK FİŞİ YEMEK KARTI VE BENZERİ VERİLMESİ UYGULAMALARININ VERGİSEL BOYUTU
-
ŞİRKET ORTAK VE YETKİLİLERİNİN KAMU ALACAĞINDAN SORUMLULUĞU
-
ŞUBAT 2022 MALİYE POSTASI İÇİNDEKİLER
-
HAFTA TATİLİ, ULUSAL BAYRAM VE GENEL TATİL, GEÇİCİ İŞ GÖREMEZLİK ÖDENEĞİ BOYUTUYLA MAKTU AYLIK ÜCRET
-
ASGARİ ÜCRET İSTİSNASININ YÜKSEK ÜCRETLERE VE PRİM/İKRAMİYE GİBİ EK KAZANÇLARA ETKİSİ
-
ÜCRETİN VERGİLENDİRİLMESİNDE YENİ DÜZENLEMELER İLE ÜCRETİN BEYANI
-
SERBEST MESLEK KAZANCINDA DEFTER BEYAN SİSTEMİ, E-SERBEST MESLEK MAKBUZU VE KAZANÇ TESPİTİ ÜZERİNE DEĞERLENDİRME
-
2021 YILINDA ELDE EDİLEN GELİRLER İÇİN YILLIK BEYANNAME VERİLECEK VE VERİLMEYECEK HALLER
-
2021 TAKVİM YILI GELİR VERGİSİ BEYANINA YÖNELİK ÖRNEK UYGULAMALAR
-
YURT DIŞINDAKİ FİRMALARDAN ELDE EDİLEN ÜCRETİN VERGİLENDİRİLMESİ
-
ASGARİ İŞÇİLİK UYGULAMASININ GELİR VERGİSİ KANUNU YÖNÜNDEN DEĞERLENDİRİLMESİ
-
İHBAR TAZMİNATI HANGİ HALLERDE ÖDENMEZ?
-
HUZUR HAKKININ GELİR VE KURUMLAR VERGİSİ YÖNLERİNDEN DEĞERLENDİRİLMESİ
-
İŞÇİLERİN YILLIK ÜCRETLİ İZNİNİ İSTEDİĞİ ZAMAN KULLANMA HAKKI VAR MIDIR?
-
ÇALIŞANLARA AVANS ÖDEMESİ YAPILMASINDA DİKKAT EDİLMESİ GEREKEN HUSUSLAR
-
AREFE GÜNÜ VE EMEK DAYANIŞMA GÜNÜNE DENK GELEN 1 MAYIS GÜNÜ ÇALIŞAN İŞÇİYE ÖDENECEK ÜCRET NEDİR?
-
4857 SAYILI KANUNUN 24/II İLA 25/II DE DÜZENLENEN HALLERDE FESİH KULLANMA SÜRESİNİN SINIRLI OLMASI HALİ
-
2022 YILINDA DEVAM EDEN İSTİHDAM PRİM DESTEĞİ, TEŞVİKİ, İNDİRİMİ-1
-
SİTELERDE HİZMET ALIMI İLE YÖNETİM FAALİYETLERİNE İLİŞKİN ÖDEMELERİN VERGİSEL DURUMU
-
YEDİ ADIMDA ENGELLİ RAPORU ALINMASI, RAPORLARIN GEÇERLİLİK SÜRELERİ, İTİRAZ ŞEKLİ VE VERGİ İNDİRİMİ
-
RAMAZAN PAKETİ BAĞIŞININ ÜCRET VE DİĞER İNDİRİMLER KARŞISINDAKİ DURUMU
-
HAZİRAN 2022 MALİYE POSTASI İÇİNDEKİLER
-
İŞVERENLERCE YURT DIŞINA ÇALIŞTIRILMAK ÜZERE GÖTÜRÜLECEK İŞÇİLERİN PROSEDÜRÜ
-
2022 YILINDA DEVAM EDEN İSTİHDAM PRİM DESTEĞİ, TEŞVİKİ, İNDİRİMİ-2
-
SALT SİGORTALI İŞE GİRİŞ BİLDİRGESİNİN FİİLİ ÇALIŞMA OLARAK KABUL EDİLİP EDİLEMEYECEĞİ
-
ÜCRETLİ ÇALIŞAN AVUKATLARA ÖDENEN VERAKELET ÜCRETİNDE ÇİFTE VERGİLENDİRME SORUNU
-
KARŞI VEKALET ÜCRETLERİNİN GELİR VERGİSİ TEVKİFATI KAPSAMINDA DEĞERLENDİRİLMESİ
-
TEMMUZ 2022 MALİYE POSTASI İÇİNDEKİLER
-
GİRDİ-ÇIKTI YAPILMASI DURUMUNDA VE FASILALI ÇALIŞMALARDA KIDEM TAZMİNATI
-
FAZLA ÇALIŞMAYA İLİŞKİN YENİ İÇTİHATLAR
-
İŞYERİ DEVRİNİN İŞÇİ VE İŞVEREN YÖNÜNDEN HUKUKİ SONUÇLARI
-
İŞ KANUNUNDA MUVAZAA